La dinamica che si rileva dalla sentenza è quella tipica, il dipendente fa ricorso contro la propria azienda per vedere riconosciuto il tempo del cambio divisa, in questo caso contro l'ASP Cosenza, e vince.
Il dipendente chiede 9.000 euro e il tribunale ne riconosce 4.000. Una prima sentenza a favore del lavoratore, ma l'ASP Cosenza fa ricorso fino ad arrivare alla suprema corte di Cassazione. La sentenza è stata pubblicata nel 2024 e ha una conclusione che sembra formalmente corretta, vediamo i passaggi.