Sappiamo tutti la differenza tra lavoro subordinato e lavoro autonomo. Nel primo caso si tratta di lavoro previa assunzione e contratto, dove l'azienda che assume paga tutti gli oneri richiesti.
Nel secondo caso, invece, il lavoratore deve aprire una Partita Iva e occuparsi in prima persona di versare i propri contributi.
Può capitare però che un lavoratore con Partita Iva in realtà si ritrovi a lavorare per un’azienda esattamente come un lavoratore dipendente.
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