AZIENDA OSPEDALIERA «ANNUNZIATA - MARIANO SANTO S. BARBARA» - COSENZA CONCORSO (scad. 2 maggio 2017)

Concorso pubblico, per titoli ed esami, per dieci posti di cps infermiere, con riserva del 50% oltre che per i casi previsti da leggi speciali, anche nei confronti del personale in servizio in possesso dei requisiti di cui all'articolo 1, comma 543 della legge 208/2015 e dell'articolo 24 del decreto legislativo 150/2009. (GU 4a Serie Speciale - Concorsi ed Esami n.25 del 31-3-2017)

 

 

Si da' avviso che con deliberazione n. 316 del 29 dicembre 2016 e successive integrative n. 22 del 19 gennaio 2017 e n. 58 del 17 febbraio 2017 e' stato indetto concorso pubblico, per titoli ed esami, per dieci posti di cps infermiere, con riserva del 50% oltre che per i casi previsti da leggi speciali, anche nei confronti del personale in servizio in possesso dei requisiti di cui all'art. 1, comma 543, della legge n. 208/2015 e dell'art. 24 del decreto legislativo n. 150/2009.

Il termine utile per la presentazione delle domande, redatte su carta semplice, corredate dei documenti prescritti ed indirizzate al direttore generale dell'Azienda ospedaliera di Cosenza, via San Martino, sn - 87100 Cosenza - scade il trentesimo giorno successivo alla data di pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica - 4ª Serie speciale «Concorsi ed esami».

Il testo integrale del bando, con l'indicazione dei requisiti e delle modalita' di partecipazione al concorso, e' stato pubblicato sul Bollettino ufficiale della Regione Calabria - Parte IlI n. 21 del 28 febbraio 2017.

Per ulteriori informazioni rivolgersi all'Ufficio gestione risorse umane - settore concorsi dell'Azienda ospedaliera di Cosenza - via San Martino snc - 87100 Cosenza - tel. 0984-681663/681647 - fax 0984-681600.

Tratto dalla GU (LINK)


 

La pagina web del concorso  è al LINK.

Il bando della versione pubblicata sul BUR Calabria (LINK)

 

Il bando come da titolo, prevede una riserva dei posti e riporta:

Riserva dei posti

E’ operante la riserva del 50% dei posti messi a concorso, oltre che per i casi previsti da leggi speciali, anche nei confronti del personale in servizio in possesso dei requisiti di cui all’art. 1 comma 543 della L. 208/2015 e dell’art. 24 del D.lgs 150/2009 e precisamente:

a) 30% dei posti messi a concorso, riserva obbligatoria ai sensi dell’artt. 678 e 1041 del D. Lgs n. 66/2010, in favore dei volontari delle forze armate;

b) 10% dei posti messi a concorso, ai sensi dell’art. 1 comma 543 della L. 208 del 28.12.2015, in favore del personale in servizio alla data dello 01.01.2016 e che alla data di pubblicazione del presente del bando abbia maturato almeno 3 anni di servizio, anche non continuativo, negli ultimi cinque anni con contratti a tempo determinato, con contratti di collaborazione coordinata e continuativa o con altre forme di lavoro flessibile con questa azienda.,

c) 10% dei posti messi a concorso, in favore del personale interno, in possesso dei requisiti richiesti dal bando per l’acceso dall’esterno; Coloro i quali intendono avvalersi del diritto alla riserva dei posti, nella domanda di partecipazione dovranno dichiarare di essere titolari di tale diritto e per quale riserva intendono partecipare.

Per quanto riguarda la riserva ex art. 1 comma 543 dell L. 208/2015, gli aventi diritto dovranno indicare, in forma autocertificata, i periodi di lavoro prestati presso questa Azienda.

I posti non assegnati agli aventi diritto alle riserve concorreranno ad aumentare i posti a disposizione dei non riservisti.

 

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