Selezione pubblica infermiere, tempo determinato/indeterminato, Cortina

: Scritto da Franco Ognibene; Categoria: Salute; Pubblicato: 22 Febbraio 2017

Cortina

L'ASSP Cortina, un ente comunale di Cortina D'Ampezzo ha indetto un concorso o un avviso, non riesco a distinguerlo, perchè le prove sono da avviso a tempo determinato, ma nel bando parlano anche di assunzione a tempo determinato.

Selezione pubblica per titoli e colloquio, concorso impegnativo, comunque nel dubbio, la località merita un giro, se non fossi stato già assunto un pensierino ce lo farei, il bando scade il 6 marzo 2017.

Scusami il tono chiacchierino dell'introduzione, ma se avessero messo anche una tassa di iscrizione sarebbe stato un tono incazzereccio, invece c'è un bel bando chiaro e semplice anche nell'attribuzione dei punteggi e sugli argomenti della prova orale.

VALUTAZIONE DEI CANDIDATI

La Commissione ha a disposizione un massimo di 45 punti.

Il punteggio massimo attribuibile al curriculum è pari a 10

Il punteggio massimo attribuibile alla prova orale/pratica è pari a 35

Per l’attribuzione dei punteggi relativi alla valutazione del curriculum si procederà come segue:

- Verranno valutati i titoli professionali e formativi fino ad un massimo di tre punti;

- Verrà valutata la formazione effettuata in materia di sicurezza sui luoghi di lavoro, primo soccorso e di prevenzione incendi (rischio elevato) in contesti analoghi a quelli previsti nel presente bando.

La formazione dovrà essere stata effettuata nei due anni precedenti la data di scadenza del termine per la presentazione delle domande e potrà essere valutata con un massimo due punti;

- Verrà valutata l’anzianità di servizio prestato in qualità di infermiere professionale, presso Enti Pubblici o Privati accreditati, nei cinque anni precedenti la data di scadenza del termine per la presentazione delle domande.

Alla stessa potranno essere attribuiti fino al massimo di cinque punti.

A tal fine il candidato dovrà presentare idonea dichiarazione attestante il possesso dei requisiti professionali previsti dal presente bando, le effettive mansioni svolte, i periodi lavorativi e il nominativo del datore di lavoro.

Nel corso della prova orale saranno verificate le conoscenze in merito alle seguenti materie:

♦ Competenze assistenziali e specialistiche (con assegnazione di massima di 10 punti);

♦ Competenze sociali (con assegnazione di massima di 5 punti);

♦ Integrazione sistema residenziale anziani – sistema sanitario (con assegnazione di massima di 10 punti);

♦ Conoscenza lavoro d’equipe (con assegnazione massima di 2 punti);

♦ Conoscenze ambito lavorativo dell’Azienda Speciale Comunale ASSP Cortina (con assegnazione massima di 1 punti);

♦ Normativa sicurezza sui luoghi di lavoro (con assegnazione massima di 2 punti);

♦ Sulla capacità di utilizzo degli strumenti informatici, con svolgimento di prova pratica (con assegnazione massima di 5 punti).

Saranno estromessi dalla graduatoria i candidati che non supereranno la soglia di 25 punti totali.

A parità di punteggio, l’ordine di inserimento nella graduatoria, avverrà con le seguenti precedenze:

- Dal numero dei figli a carico, indipendentemente dal fatto che il candidato sia coniugato o meno;

- Al più giovane d’età.

Piccole riflessioni prima di andare a cena:

Questo è un concorso, che vale la pena se si va in compagnia per fare una passeggiata, la preparazione di questo concorso è molto difficile e richiede uno studio mirato molto diverso dai concorsi pubblici delle ASL.

Questo concorso va preparato con volumi specifici e dedicati, puntando a vincerlo, non va fatto così per fare, la sua preparazione poi toglie tempo ad altri concorsi come quello di Ferrara.