--- title: "Da infermiere libero professionista a tempo indeterminato, lo consente la legge" description: "Il passaggio da libera professione a dipendente a tempo indeterminato è una possibilità che si potrebbe realizzare per le agevolazioni che il datore di lavoro può ottenere..." url: "https://www.infermieriattivi.it/leggi-e-normative/2438-da-infermiere-libero-professionista-a-tempo-indeterminato-lo-consente-la-legge.html" date: "2026-07-08T23:04:50+00:00" language: "it-IT" --- [ ![InfermieriAttivi](https://www.infermieriattivi.it/images/logo/InfermieriAttivi-250.png) ](https://www.infermieriattivi.it/ "InfermieriAttivi") [ Cerca ](https://www.infermieriattivi.it/homepage/cerca-con-google.html "Cerca") [ Login ](https://www.infermieriattivi.it/homepage/il-tuo-profilo.html "accedi o registrati") [ Forum ](https://www.infermieriattivi.it/forum/forum-infermieriattivi-it.html "Forum") [ Quiz online ](https://www.infermieriattivi.it/area-concorsi-il-blog.html "Test infermieri online e gratis") # Da infermiere libero professionista a tempo indeterminato, lo consente la legge Scritto da [Franco Ognibene](https://www.infermieriattivi.it/homepage/autori/1-franco.html) il 13 Agosto 2015. Articolo della categoria: [Leggi, normative e CCNL](https://www.infermieriattivi.it/leggi-e-normative.html). ![](https://www.infermieriattivi.it/images/pexels-jozemara-friorili-lemes-3470032.jpg) Il passaggio da libera professione a dipendente a tempo indeterminato è una possibilità che si potrebbe realizzare per le agevolazioni che il datore di lavoro può ottenere... Il D.Lgs. 15 giugno 2015, n. 81 (1). Disciplina organica dei contratti di lavoro e revisione della normativa in tema di mansioni, a norma dell'articolo 1, comma 7, della legge 10 dicembre 2014, n. 183. all'articolo 54 riporta: *Art. 54. Stabilizzazione dei collaboratori coordinati e continuativi anche a progetto e di persone titolari di partita IVA* *1. Al fine di promuovere la stabilizzazione dell'occupazione mediante il ricorso a contratti di lavoro subordinato a tempo indeterminato nonché di garantire il corretto utilizzo dei contratti di lavoro autonomo, a decorrere dal 1° gennaio 2016, i datori di lavoro privati che procedano alla assunzione con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato di soggetti già parti di contratti di collaborazione coordinata e continuativa anche a progetto e di soggetti titolari di partita IVA con cui abbiano intrattenuto rapporti di lavoro autonomo, godono degli effetti di cui al comma 2 a condizione che:* *a) i lavoratori interessati alle assunzioni sottoscrivano, con riferimento a tutte le possibili pretese riguardanti la qualificazione del pregresso rapporto di lavoro, atti di conciliazione in una delle sedi di cui all'articolo 2113, quarto comma, del codice civile, o avanti alle commissioni di certificazione;* *b) nei dodici mesi successivi alle assunzioni di cui al comma 2, i datori di lavoro non recedano dal rapporto di lavoro, salvo che per giusta causa ovvero per giustificato motivo soggettivo.* *2. L'assunzione a tempo indeterminato alle condizioni di cui al comma 1, lettere a) e b), comporta l'estinzione degli illeciti amministrativi, contributivi e fiscali connessi all'erronea qualificazione del rapporto di lavoro, fatti salvi gli illeciti accertati a seguito di accessi ispettivi effettuati in data antecedente alla assunzione.* Oggi tanti colleghi lavorano come liberi professionisti con regimi fiscali agevolati, questa è un eccezione di un periodo di crisi enon per essere pessimista ma potrebbe finire dato che si parla di crisi finita e la libera professione di oggi a regimi fiscali ordinari potrebbe essere molto impegnativa per tante ragioni. Dal 1 gennaio 2016 i datori di lavoro di ospedali e case di cura private potrebbero ritenere conveniente assumere quegli infermieri che già oggi sono al lavoro come dipendenti a tempo indeterminato. [LINK al D.Lgs. 15 giugno 2015, n. 81 D.Lgs. 15 giugno 2015, n. 81](http://www.jobsact.lavoro.gov.it/documentazione/Documents/Decreto_Legislativo_15_giugno_2015_n.81.pdf) [](https://twitter.com/intent/tweet) [![Pin It](//assets.pinterest.com/images/pidgets/pinit_fg_en_rect_red_20.png)](//www.pinterest.com/pin/create/button/) [Whatsapp](https://www.infermieriattivi.it/javascript:void(0)) - [ Normative e Sentenze ](https://www.infermieriattivi.it/risorse-sito/lista-tags-2/normative-e-sentenze.html) - [ Libera professione ](https://www.infermieriattivi.it/risorse-sito/lista-tags-2/libera-professione.html) - [ partita iva ](https://www.infermieriattivi.it/risorse-sito/lista-tags-2/partita-iva.html) - Ultimo aggiornamento il 04 Agosto 2025. ### Discuti questo articolo [ Accedi per commentare ](https://www.infermieriattivi.it/homepage/login.html?return=aHR0cHM6Ly93d3cuaW5mZXJtaWVyaWF0dGl2aS5pdC9sZWdnaS1lLW5vcm1hdGl2ZS8yNDM4LWRhLWluZmVybWllcmUtbGliZXJvLXByb2Zlc3Npb25pc3RhLWEtdGVtcG8taW5kZXRlcm1pbmF0by1sby1jb25zZW50ZS1sYS1sZWdnZS5odG1sP21hcmtkb3duPTE=) ### Area riservata Nome utente Password Ricordami - 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[ I permessi retribuiti e permessi brevi secondo il CCNL sanità pubblica ](https://www.infermieriattivi.it/leggi-e-normative/ccnl-sanita-pubblica/2036-i-permessi-retribuiti-e-permessi-brevi-secondo-il-ccnl-sanita-pubblica.html) - [ CCNL Sanità: la pronta disponibilità/ reperibilità ](https://www.infermieriattivi.it/leggi-e-normative/ccnl-sanita-pubblica/4078-ccnl-sanita-la-pronta-disponibilita-reperibilita.html) - [ INFERMIERI: La mobilità volontaria per compensazione ](https://www.infermieriattivi.it/leggi-e-normative/infermieri/4558-infermieri-la-mobilita-volontaria-per-compensazione.html) - [ CCNL Sanità: Ferie e Festività, turnista e diurnista ](https://www.infermieriattivi.it/leggi-e-normative/ccnl-sanita-pubblica/4894-ccnl-sanita-ferie-e-festivita.html) - [ Legge n.42 del 26 febbraio 1999 ](https://www.infermieriattivi.it/leggi-e-normative/infermieri/3732-legge-n-42-del-26-febbraio-1999.html) - [ Quanto ha perso lo stipendio degli infermieri? ](https://www.infermieriattivi.it/leggi-e-normative/ccnl-sanita-pubblica/5234-quanto-ha-perso-lo-stipendio-degli-infermieri.html) - [ Certificazione e atto di notorietà, forse serve un po' di chiarezza ](https://www.infermieriattivi.it/leggi-e-normative/2024-certificazione-e-atto-di-notorieta-concorsi.html) - [ Mobilità volontaria infermieri, chiarimenti e normative ](https://www.infermieriattivi.it/leggi-e-normative/infermieri/93-mobilita-volontaria-infermieri-chiarimenti-e-normative.html) - [ L'art.48, le 150 ore nel CCNL Sanità 2016-2018 ](https://www.infermieriattivi.it/leggi-e-normative/ccnl-sanita-pubblica/4166-150-ore-ccnl-sanita-2016-2018.html) ### Suggerimenti per la lettura: - [ Brindisi](https://www.infermieriattivi.it/risorse-sito/lista-tags-2/brindisi.html) 2 - [ ANIPIO](https://www.infermieriattivi.it/risorse-sito/lista-tags-2/anipio.html) 6 - [ Piemonte](https://www.infermieriattivi.it/risorse-sito/lista-tags-2/piemonte.html) 37 - [ demansionamento](https://www.infermieriattivi.it/risorse-sito/lista-tags-2/demansionamento.html) 15 - [ Ago cannula](https://www.infermieriattivi.it/risorse-sito/lista-tags-2/agocannula.html) 12 - [ Storia infermieristica](https://www.infermieriattivi.it/risorse-sito/lista-tags-2/storia-infermieristica.html) 5 - [ Matera](https://www.infermieriattivi.it/risorse-sito/lista-tags-2/matera.html) 4 - [ sutura](https://www.infermieriattivi.it/risorse-sito/lista-tags-2/sutura.html) 4 - [ Sepsi](https://www.infermieriattivi.it/risorse-sito/lista-tags-2/sepsi.html) 5 - [ Escara](https://www.infermieriattivi.it/risorse-sito/lista-tags-2/escara.html) 10 | Seguici nel tuo social preferito | |---| | [ fb InfermieriAttivi ](https://www.facebook.com/infermieriattivi.it "fb InfermieriAttivi") [ in InfermieriAttivi ](https://www.linkedin.com/company/infermieri-attivi/ "in InfermieriAttivi") [ Telegram fad gratis e news ](https://t.me/s/infermieriattivi "Telegram fad gratis e news") [ Telegram Concorsi ](https://t.me/s/concorsinfermieri "Telegram Concorsi") | | [ Gruppo Facebook ](https://www.facebook.com/groups/amiciinfermieri "Gruppo Facebook") [ Gruppo Linkedin ](https://www.linkedin.com/groups/3425011/ "Gruppo Linkedin") [ NUOVO gruppo, reddit ](https://www.reddit.com/r/InfermieriAttivi/ "NUOVO gruppo, reddit") | |---| ### Su di Noi - 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